Object reference not set to an instance of an object. نظام جامع اطلاع‌رساني اشتغال

صفحه اصليدرباره ماتماس با مابازگشتوب سرويس

 


تعداد بازديد: 8599                                               
توسعه كارآفريني اجتماعي؛ آسيب‌ها، عوامل مؤثر و راهكارها
مقاله منبع
توسعه كارآفريني اجتماعي؛ آسيب‌ها، عوامل مؤثر و راهكارها عنوان
تيمور مرجاني - سيد صدرالدين صدري نويسنده
1393/08/17 تاريخ

اين مقاله قصد دارد با مروري بر مسئله آسيب‌هاي اجتماعي و همچنين، كارآفريني اجتماعي با نتيجه‌گيري در اين زمينه پيشنهادها و راهكارهايي براي تسهيل توسعه كارآفريني اجتماعي مطرح كند.

خلاصه
نشريه مديريت فرهنگ سازماني مرجع
مقالات مرتبط
آيا رتبه‌بندي كاركنان به نفع سازمان است؟
آثار گردشگري بر اشتغال
هفت مشخصه اساسي شركت‌هاي نوآور
نقش عوامل فرهنگي در گرايش به كارآفريني
دانشگاه كارآفريني در اقتصاد جديد

    چاپ   ارسال براي دوستان

امروزه به توسعة كارآفريني اجتماعي به عنوان مأموريتي اجتماعي و انسان‌دوستانه، و يكي از راهكارهاي حل برخي مسائل و آسيب‌هاي اجتماعي توجه مي‌شود. كارآفريني تأثيري مثبت و مستقيم در بسياري از فعاليت‌هاي مختلف كشورها داشته است؛ از يك سو، سبب توسعة اقتصادي و ايجاد فرصت‌هاي شغلي مي‌شود و از سوي ديگر، مي‌تواند سبب بهبود وضعيت اجتماعي و فرهنگي جامعه شود.

 مقالة حاضر برگرفته از نتايج پژوهشي است كه با هدف بررسي وضعيت كارآفريني اجتماعي در يكي از مناطق شهري شهر تهران بر اساس طرح پژوهش آميخته (كمي وكيفي) انجام گرفته است. براي دستيابي به اطلاعات و داده‌ها، ابزارهاي پرسشنامه، مصاحبه با گروهي از كارشناسان و متخصصان، به‌كار گرفته شده است. با توجه به اينكه بسياري از مسائل و آسيب‌هاي اجتماعي ريشه در بيكاري و عدم‌اشتغال افراد جامعه دارد، توجه به مقولة كارآفريني اجتماعي مي‌تواند تا حد زيادي آسيب‌هاي اجتماعي را تحت‌الشعاع قرار داده و آن‌ها را كاهش دهد، لذا اين مقاله قصد دارد با مروري بر مسئلة آسيب‌هاي اجتماعي و همچنين، كارآفريني اجتماعي با نتيجه‌گيري در اين زمينه پيشنهادها و راهكارهايي براي تسهيل توسعة كارآفريني اجتماعي مطرح كند.

 لطفا براي دريافت متن كامل مقاله كليك كنيد



 

پايگاه اطلاع‌رساني اشتغال كارجو، كارفرما

صفحه اصلي    تماس با ما     ارسال اطلاعات    درباره ما    پرسش و پاسخ

كليه حقوق مادي و معنوي اين پايگاه متعلق به سازمان تجاری سازی فناوری و اشتغال دانش‌‌آموختگان مي باشد

استفاده از اطلاعات با ذكر منبع بلامانع است