صفحه اصليدرباره ماتماس با مابازگشتوب سرويس

 

تعداد بازديد: 6818                                               
شناسايي شايستگي هاي عمومي عاملين توسعه ..
مقاله منبع
شناسايي شايستگي هاي عمومي عاملين توسعه .. عنوان
هادي نوتاش ؛ قنبر محمدي الياسي؛ مرتضي رضايي زاده نويسنده
1396/03/22 تاريخ

موفقيت پروژة توسعة خوشه به‌طور مستقيم به شايستگي‌هاي عامل توسعه بستگي دارد. شايستگي‌هاي عامل توسعه به دو بخش شايستگي‌هاي عمومي و فرايندي تقسيم مي‌شود.

خلاصه
فصلنامه علمي پژوهشي توسعه كارآفريني مرجع

    چاپ   ارسال براي دوستان

چكيده

عامل توسعه به فرد يا گروهي اشاره دارد كه در فرايند توسعة خوشه نقشي محوري دارد و در اجراي پروژة توسعة خوشه نقش سكانداري و تسهيلگري را عهده‌دار است. موفقيت پروژة توسعة خوشه به‌طور مستقيم به شايستگي‌هاي عامل توسعه بستگي دارد. شايستگي‌هاي عامل توسعه به دو بخش شايستگي‌هاي عمومي و فرايندي تقسيم مي‌شود. شايستگي‌هاي عمومي به مجموعة دانش، مهارت‌ها و ويژگي‌هايي اشاره دارد كه انتظار مي‌رود عاملان ‌توسعه در همة مراحل توسعة خوشه از آن‌ها برخوردار باشند و به‌منظور دستيابي به عملكرد مناسب از خود بروز دهند.

پژوهش حاضر با هدف شناسايي شايستگي‌هاي عمومي عاملان ‌توسعة خوشه‌هاي كسب‌وكار ايران انجام گرفته است. اين تحقيق برحسب هدف كاربردي و برحسب گردآوري اطلاعات كيفي- روايتي است. نمونة آماري اين تحقيق براساس روش نمونه‌گيري هدفمند شامل 15 نفر از عاملان ‌توسعة خوشه‌هاي كسب‌وكار منتخب ايران بوده است كه افراد نمونه تا مرحلة دستيابي به اشباع نظري انتخاب شدند.

يافته‌هاي اين تحقيق براساس روش كدگذاري به‌دست آمده‌اند و نشان مي‌دهند شايستگي‌هاي عمومي عامل توسعه عبارت‌اند از: مهارت مذاكره و چانه‌زني، مهارت اداري، رعايت اصول اخلاق حرفه‌اي، مهارت شبكه‌سازي اجتماعي مؤثر، مهارت تأثيرگذاري و متقاعدسازي، مهارت نهادسازي، مهارت ارائه و دريافت بازخورد و بهبود مستمر، مهارت الگوسازي و الگوبرداري، مهارت به‌كارگيري فنون ياددهي- يادگيري، تصميم‌گيري مبتني‌بر حل مسئله و مهارت به‌كارگيري فنون اطلاع‌رساني و تبليغات خوشه.

لطفا براي دريافت متن كامل مطالعه كليك كنيد



حركت به چپ
حركت به راست


مدلسازي يكپارچه عوامل مؤثر بر شكست كارآفرينان و پيامدهاي مالي،اجتماعي و رواني آن

 

ارايه الگوي آموزش مهارت محور جهت توسعه كارآفريني رسانه اي

 

مفهوم‌پردازي كنش كارآفرينانه

 

واكاوي استراتژي‌هاي بازگشت در كسب‌وكارهاي كوچك و متوسط فناورانه

 

تحليل مدل رفتاري كسب و كارهاي نوپا با استفاده از مدل توسعه مشتري

 

ارائه چارچوبي به منظور شبكه سازي بازاريابي كارآفرينانه در كسب و كارهاي كوچك و متوسط ....

 

تحليل تاب ‏آوري كسب و كارهاي روستايي

 

تأثير قابليت جذب، سرماية اجتماعي و قابليت مديريتي بر عملكرد كسب‌وكارهاي فرانچايزي

 

شناسايي مختصات تفكر استراتژيك كارآفرينانه

 

واكاوي مولفه‌هاي فرهنگي و اجتماعي كارآفريني روستايي

 

ارزيابي و رتبه‌بندي معيارهاي دانشگاه كارآفرين

 

تاثير دانش پيشين بر تشخيص فرصت‌هاي كارآفرينانه

 

شناسايي شايستگي هاي عمومي عاملين توسعه ..

 

الگوي ساختاري ظرفيت جذب دانش و نوآوري در شركتهاي دانش بنيان

 

تأثير سرمايه اجتماعي خريدار / فروشنده بر عملكرد نوآوري با بكارگيري توسعه دانش مشتري و تعهد به نوآوري

 

آزمون مدل ساختاري فرهنگ سازماني و فرايند مديريت دانش با عملكرد سازماني

 

بررسي رابطه بين مديريت دانش و انتقال اثربخش فناوري

 

بررسي تأثير نوآوري بازاريابي بر استراتژي رقابتي كسب‌وكار

 

بررسي رابطه انگيزه پيشرفت، نوآوري، تحمل ابهام، خودكارآمدي، عزت نفس و خودشكوفايي با جهت گيري كارآفريني

 

طراحي مدل تجاري سازي يافته هاي پژوهشي دانشگاهي

 
1 2 3

پايگاه اطلاع‌رساني اقتصاد ايران

 
http://www.ieicenter.com/Statistics/show.asp?id=es
 

پايگاه اطلاع‌رساني اقتصاد ايران

 
http://www.ieicenter.com/Statistics/show.asp?id=es
 

پايگاه اطلاع‌رساني اقتصاد ايران

 
http://www.ieicenter.com/Statistics/show.asp?id=es
 

پايگاه اطلاع‌رساني اقتصاد ايران

 
http://www.ieicenter.com/Statistics/show.asp?id=es
 

پايگاه اطلاع‌رساني اقتصاد ايران

 
http://www.ieicenter.com/Statistics/show.asp?id=es
 

پايگاه اطلاع‌رساني اقتصاد ايران

 
http://www.ieicenter.com/Statistics/show.asp?id=es
 

شهر الكترونيك مشهد

 
http://www.e-mashhad.ir/index.php?module=ContentEx
 

شبكه اطلاع‌رساني تسهيلات اعتباري

 
http://tashilat.ir/index.php?page=gozaresh
 

مركز اطلاعات و مدارك علمي كشاورزي

 
http://amar.maj.ir/Portal/Home/Default.aspx?Catego
 

سازمان گسترش و نوسازي صنايع ايران

 
http://www.idro.org/persian/tolid_amar.asp
 

مرکز خدمات سرمايه گذاري استان آذربايجان شرقي

 
http://aze.mimt.gov.ir/index.php
 


بازديد کننده گرامي: با توجه به وظيفه پورتال اشتغال در خصوص اطلاع‌رساني جامع در حوزه‌هاي مختلف مرتبط با اشتغال، مسئولين اين پايگاه اطلاع‌رساني آمادگي دريافت مطالب شما شامل؛ مقالات، گزارش‌ها، کتب،و آدرس ساير پايگاه‌هاي اطلاع‌رساني مرتبط جهت ارزيابي و ارائه آن با حفظ حقوق مالکيت معنوي مربوطه بر روي سايت پورتال اشتغال را دارند. در صورت تمايل اطلاعات خود را ارسال نماييد.


 

 

پايگاه اطلاع‌رساني اشتغال كارجو، كارفرما

صفحه اصلي    تماس با ما     ارسال اطلاعات    درباره ما    پرسش و پاسخ

كليه حقوق مادي و معنوي اين پايگاه متعلق به سازمان تجاری سازی فناوری و اشتغال دانش‌‌آموختگان مي باشد

استفاده از اطلاعات با ذكر منبع بلامانع است